Central de Trabajadores de la Argentina

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    Avianca: discriminación salarial y pŕacticas antisindicales

    Vie, 22/09/2017 - 17:00

    La CTA-T le envió una carta al presidente de Colombia Juan Manuel Santos para expresarle su preocupación por la situación que están atravesando los pilotos de la aerolínea Avianca, agrupados en la Asociación Colombiana de Aviadores Civiles –ACDAC-, que se encuentran en huelga desde el miércoles 20.

    El texto -que está firmado por el secretario de Relaciones Internacionales, Roberto Baradel, y el secretario general, Hugo Yasky- sostiene que “los pilotos, quienes democráticamente y ajustados a la legislación nacional y los Convenios Internacionales del Trabajo de la OIT, ante la no satisfacción de sus legítimas peticiones, han tomado esta medida a fin de llamar la atención sobre la discriminación salarial que Avianca-Colombia tiene respecto a sus homólogos en Avianca-Perú”. Al mismo tiempo, el texto informa que “según comunicado de la Central Unitaria de Trabajadores de Colombia (CUT), Avianca mantiene una política laboral y sindical por fuera de la legislación laboral del país y de los Convenios de la OIT, habiendo sido sancionada reiteradamente por tercerización ilegal”.

    En ese sentido, “La CTA de los Trabajadores manifiesta su rechazo a la discriminación salarial y antisindical practicada en Avianca y exhorta al Gobierno colombiano a adoptar las gestiones necesarias para solucionar el conflicto y garantizar el libre ejercicio del derecho de huelga de los pilotos asociados en ACDAC.

    Desde el gremio señalan que los ejes del conflicto son tres: el cumplimiento de la normativa aérea, que la empresa cumple con reservas en pos de economizar gastos; la protección de la seguridad aérea, bajo el reglamento colombiano y el cumplimiento del marco laboral en condiciones de igualdad para todo el personal.

    Los pilotos, que no están dispuestos a aceptar que su trabajo valga un 60% menos que el de un piloto de la misma empresa en Perú, Brasil, Ecuador, Argentina o México por la misma función y frente a la negativa de Avianca Colombia de sentarse a negociar, realizan una huelga desde el miércoles 20 de septiembre. Por eso, Jaime Hernández, presidente ACDAC sostiene: “Avianca no negocia, no discute ni siquiera una de la decena de cláusulas contenidas en el pliego entregado el 8 de agosto por ACDAC. No hay acuerdo porque no hay discusión, sólo el intento de imponer, como es su práctica permanente, contratos colectivos acordados con empleados funcionales a sus intereses”.

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    Seminario Mujeres, Trabajos y Participación

    Jue, 21/09/2017 - 13:40

    Se realizó la cuarta y anteúltima clase del Seminario de formación sindical con perspectiva de género. Los temas tratados fueron negociación colectiva, salud y seguridad laboral. Se contó con la presencia como expositoras de Liliana Capone, Nora Goren y Estela Díaz. También recibimos la bienvenida de Mónica Ameneiros, Secretaria de Género de APA y en el cierre nos acompañó el Secretario General y Adjunto del sindicato anfitrión, Edgardo Llanos y Rafael Mella.
    El martes próximo en la sede de ATE Capítal se cerrará esta etapa del ciclo de formación, oportunidad en la que se entregarán los certificados a las y los asistentes al seminario.

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    Logramos la reapertura de la comisión de seguimiento

    Mié, 20/09/2017 - 14:51

    Después de una semana de permanencia pacífica en el Ministerio de Ciencia y Tecnología, las autoridades tuvieron que ceder y reabrir la Comisión de Seguimiento para discutir las condiciones salariales y de estabilidad así como las tareas que realizarán los compañeros y compañeras que se incorporen a las Universidades Nacionales. Así, el ministro Barañao fracasó en su intento de clausurar el diálogo y de demonizar a los trabajadores científicos por los medios de comunicación con el objetivo de imponer condiciones de trabajo que vulneran el acuerdo firmado en diciembre pasado.

    El primer punto de discusión se centró en el hostigamiento que se desató por parte de las Universidades Nacionales y la Secretaria de Políticas Universitarias contra los compañeros, amenazándolos con perder la posibilidad de reinserción si no firmaban el convenio ayer. Se consiguió una prórroga hasta el 13 de octubre en el plazo de cierre de la convocatoria, durante el cual discutiremos en la Comisión de Seguimiento las propuestas tendientes a garantizar estabilidad y equiparación salarial. Asimismo se requirió información sobre las condiciones contractuales de los postulantes a organismos del sistema de CyT y sobre los 63 compañerxs que ingresarán a otras reparticiones y dependencias del Estado. La reunión pasó a un cuarto intermedio para el martes 26 a las 9 hs.

    Estos 8 días de ocupación pacífica convocaron a centenares de trabajadores y sus familias a numerosas actividades. Desde ATE CONICET, hemos apostado a sostener la medida de lucha tanto material como políticamente, poniendo la herramienta sindical al servicio del conflicto, para potenciar la fuerza de la acción colectiva.
    Acompañamos y sostuvimos las reivindicaciones y las propuestas de la Red Federal de Afectados, participamos en la organización de acciones de protesta en todo el país y contribuimos materialmente con el sostenimiento de la medida en el marco de profundizar y fortalecer la organización gremial en el sector.

    Lo que obtuvimos, tras 8 días de toma, incluye el compromiso de negociar condiciones de estabilidad y salariales en un contexto en que tanto el gobierno como los empresarios están embarcados en la discusión de una Reforma Laboral que tiene como objetivo precarizar aún más las condiciones de trabajo del conjunto, achicar la planta de trabajadores del estado y orientarlo en función de los intereses empresariales.
    El martes 26 continua la pelea, todos al Polo!!
    ATE CONICET

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    Etnonacionalismo Mapuche y ciudadanía Argentina: convivencialidad

    Mié, 20/09/2017 - 14:51

    La represión en Enero pasado a la comunidad mapuche Pu Lof en Resistencia en Cushamen, provincia de Chubut, fue tomada por los medios de comunicación hegemónicos en un lenguaje demonizador hacia algunos dirigentes mapuche, sin lograr poner en debate conceptos políticos respecto a la nación, Estado, república, ciudadanía, plurinacionalidad, etc. El propósito de este escrito es traer el mapuche kimün (conocimiento mapuche) para que dialogue con la ciencia política, de modo que la Ministra de Seguridad Bullrich -que en estos días está muy insegura- deje de comprarse el libreto chilensis.

    La ciudadanía es un espacio de mediación entre los sujetos y el Estado, en el cual se desarrollan formas cooperativas o de alianzas para ejercer derechos. En el caso de sociedades multiculturales o pluriétnicas, la ciudadanía política tiene un doble status, por un lado los derechos colectivos específicos son derechos diferenciados (derecho al autogobierno, derecho a la representación y derechos poli-étnicos) y por otro lado los derechos universales como cualquier ciudadan@. La ciudadanía plurinacional es un emergente del pensamiento político de los pueblos originarios en América Latina. Ni Europa ni Asia han logrado resolver a nivel burocrático administrativo del Estado este proceso.

    Las condiciones étnico diferenciales que posibilitan el etnonacionalismo mapuche son: el mapuzungun (lengua de la gente de la tierra) el gijañmawün, (espiritualidad propia) el wajmapu (territorio histórico y ancestral). Podríamos decir que también existe un genotipo y un fenotipo, pero no nos interesa poner de relieve lo biológico, sino el azmapu (leyes de la naturaleza) y el azmogen (leyes sociales y culturales para el buen vivir).

    La autodeterminación no necesariamente debe realizarse a través de la secesión y creación de un estado independiente y soberano; sino también al interior de los Estados, ir a un proceso de autonomización (autodeterminación-interna). Es decir un proceso de descentralización que otorga poder a ciertos territorios, dado sus características particulares (históricas, etnodemográficas, geográficas, etc). Eso es lo que se llama en literatura especializada la región autónoma. Un ejemplo de ellos es la Región Autónoma del Atlántico Norte en Nicaragua. En Argentina, la Ciudad Autónoma de Buenos Aires.

    Nosotros no hemos hablado nunca de instalar un Estado mapuche, porque sabemos de la existencia de otros pueblos hermanos. Nuestra historia y nuestros principios hablan de la convivencialidad con lo diverso. Nosotros levantamos la bandera de la autodeterminación y la autonomía mapuche para refundar el Estado con la condición de la Plurinacionalidad. Ese es el neoconstitucionalismo que postulamos para este presente y para nuestro devenir histórico: la coexistencia o convivencialidad de muchas naciones, sujetos políticos y sujetos de derecho dentro del Estado Argentino. Nuestra nación es mapuche, y nuestra ciudadanía es argentina.

    La represión a Pu Lof en Resistencia Cushamen es la cristalización de un conflicto latente que existe entre el Estado Argentino y la nación mapuche desde hace mucho tiempo. No se concentra ni en Chubut sino en las siete provincias argentinas donde tenemos presencia. La desaparición de Santiago Maldonado, solidario con el pueblo mapuche, tiene varias aristas. La Gendarmería no buscaba un artesano hippie, buscaba disciplinar lo mapuche, aleccionando en Pu Lof en Resistencia al resto de las comunidades y organizaciones mapuche. Buscaba borrar la memoria de nación mapuche, memoria de una identidad política. En el oeste y en el este de la cordillera, somos mapuche. Somos pre-existentes a la formación del Estado Argentino y Chileno.

    ¿Cómo resolver entonces, sino no es por la vía de la represión un conflicto cultural, territorial, ambiental y político? ¿Puede la condición de plurinacionalidad en tanto dispositivo jurídico-político constitucional ser una respuesta para un cambio de paradigma de Estado y sociedades con matrices culturales heterogéneas y diversas?

    Siempre ha estado presente en la nación mapuche la posibilidad de realizar acuerdos interétnicos y parlamentos con el incipiente Estado Argentino o con la Corona Española (Briones-Carrasco 2000). Es decir, hay memoria y hay pensamiento político propio mapuche. Los tratados entre 1742 y 1878 que recuperan dichas autoras, analizan al menos dieciséis tratados dando muestra de lo que sostengo.

    Las articulaciones sociopolíticas, las nuevas formaciones comunales, las alianzas intersectoriales muestran que la insurgencia política-epistémica mapuche está pariendo un “nosotros” de carácter decolonial en la región sur de América Latina. El país de las manzanas está dejando de ser una enunciación romántica de lo mapuche, para pasar a ser la expresión de un sujeto político con memoria.

    La plurinacionalidad se opone al multiculturalismo no como categoría cultural sino como categoría política. Podríamos decir que la multiculturalidad reconoce la asimetría política mientras la plurinacionalidad es un mecanismo para equiparar las desigualdades sociohistóricas que devienen políticas. La plurinacionalidad viene a resolver como dispositivo constitucional y político una deuda epigenética de los Estados Republicanos con las pre-existencias de las naciones originarias.

    Y esa plurinacionalidad aporta o recupera un principio básico sobre el que se organizan las sociedades de los pueblos originarios. Aporta el paradigma del Buen Vivir como contrapeso al modelo de desarrollo capitalista.

    El paradigma del Buen Vivir- vivir bien, en nuestra lengua Küme Mogen o Küme Felen está basado en un concepto biocéntrico donde no hay jerarquía del ser humano sobre la naturaleza o “recursos naturales”. No hay lugar por lo tanto para el concepto de propiedad. La aproximación más cercana a este principio filosófico dentro de un Estado sería el de propiedad comunitaria. Puede sumarse el autocontrol territorial, la administración de los bienes y servicios de manera circular, la no generación de excedente y el sostenimiento de la soberanía alimentaria en cada territorio para la reproducción social de la vida.

    Hay un solo planeta, una sola luna, una sola humanidad en la cual nosotr@s, esa hermosa moreneidad viene a susurrar a la sociedad argentina de nuestra re-existencia y de nuestra convivencionalidad con lo diverso.

    * Lic. Ciencia Política y Relaciones Internacionales. Miembro Comunidad Mapuche Epu Lafken. Los Toldos. Doctoranda Salud Colectiva (UnLa).

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    ¡FUERZA, HERMANOS MEXICANOS!

    Mié, 20/09/2017 - 13:54

    Desde la CTA de los Trabajadores de la Argentina nos solidarizamos con el pueblo trabajador mexicano, que en estos momentos está atravesando una situación trágica luego del terremoto de magnitud 7.1 ocurrido este 19 de septiembre.

    Hasta el momento sabemos que hay decenas de desaparecidos y al menos 225 muertos en las ciudades donde ocurrió el sismo: México DF y en los estados de Puebla, Guerrero, Morelos y Oaxaca.

    En situaciones así, es fundamental la intervención inmediata del Estado para garantizar la seguridad y la asistencia humanitaria, tanto para los heridos, como para resguardar a quienes han perdido sus pertenencias y hogares.

    Confiamos en que la solidaridad del pueblo de mexicano se vera potenciada frente a esta situación extrema. Desde Argentina les enviamos nuestras más sinceras condolencias a todos los afectados y sus familias.

    ¡FUERZA HERMANOS! ¡ESTAMOS CON USTEDES!

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    Feduba en defensa de la obra social de la UBA: No al vaciamiento

    Mar, 19/09/2017 - 17:51

    Ante la grave situación que atraviesa la obra social, la asamblea de trabajadores de Agronomía resolvió llevar adelante esta Radio Abierta exigiendo la normalización de las prestaciones, el cese de los aumentos a afiliados y ex agentes y mayor participación en las decisiones de la Obra Social.

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    Los peligros del acuerdo Mercosur Unión Europea

    Mar, 19/09/2017 - 17:51

    Fuente: tiempoar.com.ar

    El diputado del Parlasur señala las debilidades que se exponen en una negociación donde la región lleva las de perder.

    El gobierno argentino viene negociando, acuerdos de libre comercio con países como México, Chile, Japón y Corea, y es el gran impulsor de un acuerdo del Mercosur con la Unión Europea. Estos acuerdos, junto con la voluntad de ingresar a la Organización de Cooperación y Desarrollo Económico ( OCDE ) demuestra la voluntad de avanzar en la cristalización de la apertura comercial indiscriminada,las concesiones a las multinacionales y el ingreso y egreso de capitales. Esto sera acompañado con decisiones de política interna, donde se apuntara a reformas en lo laboral y previsional sobre la industria, el trabajo nacional y los salarios.

    Estas acuerdos pretenden, y de allí su peligrosidad, a transformar la matriz productiva y distributiva de nuestro país. afirmando su condición de agro y minero exportador, de prestador de servicios y de facilitador de los negocios (y negociados ) financieros, en desmedro de la industria nacional, el comercio intrarregional y los salarios dignos para nuestros trabajadores.

    El acuerdo con la Unión Europea que se negocia desde hace 18 años,y que estuvo trabado porque no le convenía a nuestra región, ya que no le otorgaba ninguna condición ventajosa, a tenido avances en los últimos meses, incluso se dice que podría firmarse antes de fin de año, pero todo se hace en el medio de una peligroso secretismo. El gobierno se niega a dar detalles, inclusos a los parlamentarios del Parlasur, que tenemos el derecho de conocerlos y de participar en las negociaciones, podría modificar estructuralmente el Mercosur, ya que este fue concebido para priorizar el comercio entre los países integrantes.

    Lo que se sabe de las conversaciones con la Unión Europea, es que estos no están dispuestos a aumentar la compra de carne, ni sus las subvenciones a su sector agrícola. Es decir que aumentarán nuestras importaciones, pero difícilmente lo hagan nuestras exportaciones. Además corremos el serio riesgo de que nuestro principal comprador Brasil, deje de adquirir nuestros productos y lo suplante por los europeos.
    Como esta planteado, el acuerdo aumentará las asimetrías en términos tecnológicos, comerciales e industriales, y ocasionará un deterior muy fuerte en nuestra industria, y por lo tanto en la vida de nuestros asalariados. Es por eso que el gobierno carga tan fuerte contra las organizaciones sindicales y movimientos sociales, que podrían resistir esta modificación estructural, tan perjudicial para nuestro futuro. Pero el gobierno representa otros intereses internacionales y a los grupos locales que necesitan la desindustrialización y abandono de la puja distributiva a favor de los mas débiles, para avanzar con su plan.

    El gobierno argentino es el principal impulsor del acuerdo con la Unión Europea, haciendo concesiones como país para que avance. Macri trata de transformarse en el líder de una región, con un Brasil en crisis y con su presidente con mayoritario repudio popular, y ser el elegido por Estados Unidos y por las multinacionales como el que encabece un cambio en la región, para poner nuevamente a América Latina como patio trasero del imperio.

    Es imprescindible que el gobierno informe a los legisladores, a los sindicatos, a la población en general a que se esta negociando, ya que este tipo de acuerdos generan para nuestro país compromisos muy serios y una cristalización difícil de revertir y con consecuencia que pueden ser graves y duraderas.

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    “MUJERES, TRABAJOS Y PARTICIPACIÓN “

    Mar, 19/09/2017 - 09:55

    Continua con gran éxito el seminario –taller “MUJERES, TRABAJOS Y PARTICIPACIÓN “ organizado por la Secretaría de Genero e Igualdad de nuestra central junto a sus organizaciones de base.

    Este tercer encuentro se concretó el martes 12 de septiembre, en la sede del Sindicato de Actores, Y abordo' la temática relacionada con la División Sexual del Trabajo.
    El panel de apertura contó con la ponencia de Nora Goren , Doctora en sociología, docente de la UBA y la UNSAN e investigadora del Conicet, que trajo un exhaustivo análisis de la división sexual del trabajo, dando ejemplos concretos mediante porcentajes volcados en su investigación, y que ponen de manifiesto las brechas de desigualdad tanto en el acceso como en las remuneraciones y jerarquías, haciendo mención también a aquellos que son trabajos feminizados como ejemplo el que se asigna a las maestras.
    Seguidamente la intervención de Marta Novik, docente de UNPAZ, y miembro de CITRA, aborda la problemática en cuestión y expone como el proceso de globalización fue eliminando los tipos de trabajo incorporando otras que requieren mayor tecnicismos y ello pone en desventajas a quienes no pueden acceder a la formación o capacitación requerida, por lo que asegura el acrecentamiento en la brecha de desigualdad.
    Finalmente, en la etapa de taller, se armaron los grupos de intercambio de opinión y debate donde se pudo referenciar los distintos tipos de trabajo que cada una realizó en el inicio de su inserción al mundo laboral, y proponer acciones tendientes a mejorar las políticas públicas en pos de achicar las brechas de desigualdad.

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    “MUJERES, TRABAJOS Y PARTICIPACIÓN “

    Mar, 19/09/2017 - 09:39

    Con la presencia de Carmen Beramendi, Directora de FLACSO Uruguay y Nelly Minyersky, abogada especialista en familia, se desarrolló el segundo encuentro del Seminario Mujeres, trabajos y participación.

    Beramendi hizo una presentación que en primer lugar abordó el concepto de igualdad, desde una perspectiva feminista. Recorriendo los debates acerca de comprender que la igualdad no supone homogeneidad, ni borramiento de las diferencias, sino por el contrario, requiere del reconocimiento de las mismas, así como las desigualdades de origen, tanto de género, como también entre las mismas mujeres. En la presentación fue avanzando hacia el concepto de cuidados, desmenuzando la relación existente entre familia y trabajo, la división sexual de trabajo y el impacto que el sistema capitalista de mercado tiene sobre la vida de las mujeres.

    Por su parte Nelly Minersky compartió la experiencia de debate para la reforma del Código Civil y Comercial, poniendo en primer lugar el acento al debate que surgió respecto al inicio de la vida. Destacó cierta incoherencia que finalmente quedó en la norma, pero señalando con toda precisión, que esto no es obstáculo para el debate de la legalización del aborto, que supone reforma del Código Penal. En la segunda parte de su intervención compartió los aspectos centrales del nuevo Código Civil en el reconocimiento de las familias diversas, la co-rresponsabildad de progenitores en los cuidados, el valor asignado al cuidado a la hora de producirse una división de bienes. Todos aspectos que es necesario conocer, para exigir luego el cumplimiento efectivo de estos derechos.

    Como todas las clases, el cierre se realizó a partir de un trabajo en grupos, en este caso desarrollaron un recorrido por el uso del tiempo en un día de una mujer u hombre elegido por cada grupo, para comparar los tiempos destinadas a las diversas tareas: remuneradas, no remuneradas, recreativas, sociales. La mayoría verificó las diferencias de género en el uso del tiempo.

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    Exigen a las autoridades argentinas la aparición con vida de Santiago Maldonado

    Lun, 18/09/2017 - 16:49

    Desde distintos lugares del mundo, diferentes Centrales Sindicales han enviado notas y cartas a las autoridades nacionales y a las respectivas embajadas exigiendo la aparición con vida de Santiago Maldonado, juicio y castigo a los culpables.

    Desde la CTA de los Trabajadores, agradecemos este gesto de solidaridad internacional.

    En adjuntos encontrarán las notas enviadas a las autoridades argentinas por parte de la Unión General de Trabajadores (España);la Unión Sindical Obrera de España, el Eusko Langileen Alkartasuna- Solidaridad de los Trabajadores Vascos (País Vasco) y la Confederación Intersindical Gallega.

    En lo sucesivo añadiremos más expresiones de solidaridad.

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    Sindicato de Trabajadores de Vigilancia Privada

    Lun, 18/09/2017 - 15:51

    El Sindicato de Trabajadores de Vigilancia Privada (STVP), inscripción gremial 2822, manifiesta que el día 14 del corriente llegó a un acuerdo con la empresa de seguridad HIGH TOP SEGURITY S.A., logrando el levantamiento de las suspensiones dispuestas por causas económicas y sin goce de haberes de los trece (13) vigiladores —entre ellos dos (2) delegados— que se desempeñaban en la firma CHEEKY y el pago íntegro de los salarios del mes de agosto y de los meses subsiguientes. La empresa se comprometió a reasignarles un objetivo laboral con la mayor celeridad posible respetando sus derechos laborales adquiridos. Con lo acordado, el sindicato deja en suspenso las medidas de fuerza convocadas al efecto y se compromete a preservar la armonía entre las partes.

    Conviene resaltar que, esto implica un verdadero triunfo del Sindicato de Trabajadores de Vigilancia Privada, dado que en todo momento bregó por la unidad y la contención de los compañeros afectados, resistiendo con todos los medios disponibles a su alcance para la conservación de los puestos de trabajo.

    No es un dato menor en tiempos en donde algunas organizaciones sindicales y sus dirigentes, no solo no pelean por sus representados sin que permiten ante el estado de necesidad actual la resignación de derechos laborales a cambio de irrisorias indemnizaciones, lo que en muchos casos, es el primer paso al desempleo permanente.

    Queremos agradecer a Cristian López y al Sindicato Unidos Trabajadores Custodios Argentinos (SUTCA), al diputado Miguel Funes y Lorena Gómez, a Hugo Russo (CTA zona norte), a Daniel Pérez Guillen (CTA provincia), a nuestro equipo jurídico, a los medios de comunicación que dieron apoyo y difusión al tema, y fundamentalmente, a los compañeros vigiladores que sufrieron la medida.

    Saludamos a todos y todas, nos mantenemos en alerta y decimos más que nunca: la única lucha que se pierde es la que se abandona.

    Comisión Directiva
    José Mario Fariňa
    Secretario General

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    Encuentro Mundial de Solidaridad con Venezuela

    Lun, 18/09/2017 - 11:34

    Desde Venezuela Nicolás Maduro y Evo Morales reivindican la aparición con vida de Santiago Maldonado.

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    EDUARDO BASUALDO // presentación del libro: Endeudar y fugar

    Vie, 15/09/2017 - 17:02

    Biblioteca del Congreso de la Nación

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    AXEL KICILLOF // presentación del libro: Endeudar y fugar

    Vie, 15/09/2017 - 16:57

    Biblioteca del Congreso de la Nación

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    HORACIO VERBITSKY // presentación del libro: Endeudar y fugar

    Vie, 15/09/2017 - 16:54

    Biblioteca del Congreso de la Nación

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    MicroRadial - Secretaría Cultura CTA / 21ª emisión

    Vie, 15/09/2017 - 15:43

    Nos visitó Rosana Merlos, secretaria de Educación y Cultura del Suteba, quien nos habló sobre su trayectoria con más de 25 años en la docencia, su trabajo en escuelas rurales en el partido bonaerense de Olavarría, el surgimiento del Suteba en esa localidad, hasta llegar a su flamante mandato actual en Educación y Cultura del gremio de base de Ctera en la provincia de Buenos Aires. Dialogamos sobre el Día del Maestro, celebrado el 11 de septiembre, y sobre los cuadernillos que elaboró Ctera para los niveles inicial, primario y secundario, con el objetivo de fomentar el debate y la reflexión en torno al Día Internacional del Detenido Desaparecido, conmemorado el 30 de agosto, en el marco de la detención forzada de Santiago Maldonado.

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    Los científicos le responden al ministro Barañao

    Vie, 15/09/2017 - 15:41

    Frente a las declaraciones del ministro de Ciencia y Tecnología Lino Barañao, y dado que se ha negado sistemáticamente a recibirnos, los/as trabajadores/as del CONICET, que nos encontramos ocupando pacíficamente la Sede Central de ese Ministerio, queremos responder a sus mentiras y acusaciones:

    Dice Barañao: “Los investigadores que ocupan la sede no pertenecen al Conicet, sino que son becarios”

    Quienes ocupamos la sede central (así como algunas dependencias del CONICET en otras provincias) somos los investigadores recomendados para su ingreso en 2016, investigadores efectivos de la Carrera de Investigación, trabajadores del organismo, y becarios doctorales y postdoctorales. Todos pertenecemos al CONICET, a pesar de que los becarios constituyamos el sector más precarizado y no seamos reconocidos como trabajadores por las autoridades.

    Dice Barañao: "Esta gente quedó afuera, no entraron y es algo que les cuesta ver”

    “Esta gente”, es decir, casi 500 investigadores despedidos, pasaron con éxito todas las instancias formales de evaluación, ganando un concurso público de antecedentes, y no fueron incorporados debido sólo al recorte presupuestario y ajuste del sistema científico.


    Dice Barañao: “No hay ninguna evidencia concreta de ajuste en el sector de Ciencia y Técnica”.

    A pesar de las declaraciones del ministro, el ajuste es explícito: hubo una reducción del más del 30% del presupuesto para el sector, un recorte de la cantidad de becas, exclusión de proyectos de investigación y recorte de subsidios para las investigaciones.


    Dice Barañao: “En lugar de tener que buscarse ellos mismos otro trabajo, los estamos ubicando nosotros”

    La implementación de un programa para inserción de los científicos despedidos surge del Acta Acuerdo de diciembre de 2016 que el ministro Barañao firmó únicamente luego de cinco días de ocupación del Ministerio. No se trata de un favor que el ministro hace a quienes “quedaron afuera”.

    En ella se comprometió a reincorporar a los compañeros despedidos, bajo las mismas condiciones salariales y de estabilidad que hubieran tenido como investigadores del CONICET. Ahora ofrece un salario 10 mil pesos menor, sin estabilidad laboral. Además, el programa que garantizaría estos nuevos puestos incluye una cláusula que habilita a las autoridades darlo de forma unilateral, dejando nuevamente a los compañeros en la calle.


    Dice Barañao: “No hay motivo para instalar el conflicto. La toma se relaciona al período electoral”.

    Los trabajadores del CONICET estamos organizados y movilizados por nuestras reivindicaciones desde hace años. En particular, hace nueve meses que realizamos múltiples gestiones, reuniones, movilizaciones por el reclamo de la reincorporación de los 500 despedidos. En tres meses vence el Acta Acuerdo de diciembre. Lejos de una especulación electoral, nos encontramos urgidos a asegurar una solución para que los compañeros no queden de nuevo en la calle.

    El Ministerio sigue sin garantizar la aplicación del Acta en las condiciones pactadas de equiparación salarial y estabilidad.

    Dice Barañao: “Es muy difícil negociar con las organizaciones que realizan la protesta, ya que no hay propuestas concretas a la hora de dialogar”.

    En las últimas dos reuniones, acercamos a las autoridades una contra-propuesta al convenio con tres modificaciones centrales y concretas: garantizar que no se reduzcan los salarios, que el trabajo sea estable y que el programa cuente con el financiamiento necesario. Fueron las autoridades las que se negaron unilateralmente al diálogo.

    Después de cuatro días de ocupación, seguimos exigiendo que el ministro nos reciba y nos dé una respuesta a la contra-propuesta presentada por los compañeros afectados y las organizaciones gremiales.

    Asamblea de la toma del MinCyT

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    MicroRadial - Secretaría Cultura CTA / 21ª emisión

    Vie, 15/09/2017 - 15:37

    Nos visitó Rosana Merlos, secretaria de Educación y Cultura del Suteba, quien nos habló sobre su trayectoria con más de 25 años en la docencia, su trabajo en escuelas rurales en el partido bonaerense de Olavarría, el surgimiento del Suteba en esa localidad, hasta llegar a su flamante mandato actual en Educación y Cultura del gremio de base de Ctera en la provincia de Buenos Aires. Dialogamos sobre el Día del Maestro, celebrado el 11 de septiembre, y sobre los cuadernillos que elaboró Ctera para los niveles inicial, primario y secundario, con el objetivo de fomentar el debate y la reflexión en torno al Día Internacional del Detenido Desaparecido, conmemorado el 30 de agosto, en el marco de la detención forzada de Santiago Maldonado.

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    Alto nivel de acceso a la universidad

    Vie, 15/09/2017 - 15:05

    Tuvo el mayor puntaje de América Latina en un ranking del Foro Económico Mundial que midió las aptitudes de la población. A nivel global, quedó 52°.

    Argentina es el país de Latinoamérica que está mejor preparado para el mercado laboral. El dato se desprende del Informe Global de Capital Humano que acaba de publicar el Foro Económico Mundial, y que ubica al país en el 52° puesto entre 130 naciones del mundo que fueron tenidos en cuenta, y en primer lugar en la región, justo por encima de Chile, que ocupa el 53° lugar.

    De ese mismo ranking, en cuyo podio se ubican Noruega, Finlandia y Suiza, se desprende otro dato: sólo 25 países en el mundo aprovechan al menos el 70 por ciento del talento que tienen sus habitantes para desarrollarse en el ámbito laboral, según las puntuaciones establecidas por el estudio, que define al capital humano como "el conocimiento y las destrezas que permiten a las personas crear valor en el sistema económico global".

    En el caso argentino, según destacó el Foro Económico Mundial, la clave para encabezar la preparación para el mundo laboral en la región es la diversidad de especializaciones que se pueden obtener en las universidades del país, que lo ubican en el 19° puesto mundial, así como el alto grado de ingreso al nivel superior de educación, variable en la que la Argentina se ubica décima en todo el globo.

    Otra característica que destacó especialmente el informe fue el grado en el que varones y mujeres acceden equitativamente a la escuela secundaria: según el Foro, el país ocupa el primer lugar en el mundo en esa variable. La "puntuación" total que obtuvo Argentina a la hora de alistarse para participar del mercado de trabajo fue de 64,34 puntos (sobre un máximo de 100) encima de México y de Brasil, que obtuvieron 61,25 y 59,73 respectivamente.

    "Estoy sorprendido con el talento de los argentinos: con su nivel de profesionalismo y de preparación, tanto por sus habilidades personales como por su cultura general, que creo que tiene que ver con que tradicionalmente la educación pública argentina ha sido muy buena", dice a Clarín Francisco Martínez, español y CEO de la división argentina de la consultora laboral global Adecco, a la que llegó luego de pasar por la sede chilena.

    Según describe, "el trabajador argentino es muy rápido en la toma de decisiones, muy apasionado a la hora de trabajar y muy compañero, lo que hace sentir cómodo al líder de cualquier empresa". A la hora de señalar alguna característica de las que podrían mejorar, Martínez explica: "A veces veo que creen que no pueden cambiar las cosas, y sí pueden cambiarlas. Creo que podrían ser más adaptables a los cambios".

    El estudio que el Foro Económico Mundial lleva a cabo, en el que hay ocho países europeos entre los diez primeros puestos, analiza, entre otras variables, la tasa de alfabetización y de graduados universitarios, las condiciones de subempleo, la calidad de las instituciones educativas, el nivel de especialización que se alcanza en determinadas carreras y la desigualdad entre géneros en el mercado laboral. Y al respecto, aunque la Argentina ocupa el primer lugar en el mundo a la hora de acceder a la escuela secundaria, esa igualdad cae estrepitosamente al momento de entrar en el ámbito laboral: el país se ubica en el 99° puesto en esa variable.

    "Lo primero que hay que tener en claro es que el mundo laboral de hoy es tan cambiante que, aunque la educación formal te da una base, es fundamental desarrollar la capacidad de aprender a aprender, porque durante toda tu vida laboral vas a tener que reeducarte dos o tres veces para adaptarte", enfatiza Alejandro Melamed, consultor en Recursos Humanos y conferencista internacional sobre el tema.

    Según explica, "en Argentina hay que fortalecer tanto la escuela secundaria como las universidades, especialmente hay que actualizar currículas para que contemplen habilidades blandas como la comunicación, la innovación, la creatividad y el liderazgo".

    Algunas de esas habilidades son las que, según rastreó el Foro Económico Mundial a través de más de 50.000 búsquedas laborales en la red social LinkedIn, serán demandadas también en las próximas décadas: buenas relaciones interpersonales y un manejo básico de la tecnología encabezan ese ranking.

    Texto: Julieta Roffo
    Foto: David Fernández
    Fuente: Clarín (Sección: Sociedad).

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    Comunicado de la Familia Pérez Esquivel

    Vie, 15/09/2017 - 13:24

    Con profundo pesar y preocupación informamos que en el día de ayer entraron tres ladrones a robar a la casa de Adolfo y su señora. Estaban esperando afuera del domicilio y cuando uno de los nietos de Adolfo abrió la puerta ingresaron a la vivienda por la fuerza. Ninguno de los tres fue golpeado y se encuentran bien, pero fueron atados mientras se llevó a cabo el robo durante aproximadamente 45 minutos. Se llevaron dinero y diversos objetos de valor. Estaban bien organizados, no eran principiantes.

    No es normal que Adolfo y su familia sufran robos domiciliarios, pero en el lapso de los últimos 12 meses hemos sufrido el robo de la casa de Miramar y ahora el de la vivienda en San Isidro, no parecen casualidades. Exigimos a las autoridades Provinciales del Poder Judicial y del Poder Ejecutivo que investiguen lo ocurrido para evitar que vuelva a suceder. Esperamos que esto se pueda esclarecer lo más rápido posible.

    La policía llegó al domicilio a hacer los procedimientos luego de llamar al 911 y el Ministro de Seguridad de la Provincia, Cristian Ritondo, se comprometió a dedicar recursos a la investigación. El caso está en manos de los fiscales Patricio Ferrari y Claudio Scapolán, del Área Criminal de la departamental San Isidro.

    Agradecemos el acompañamiento y solidaridad de todos, en especial de los compañeros de la Comisión Provincial por la Memoria y del Servicio Paz y Justicia.

    Familia Pérez Esquivel

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